Dr. Elisabeth Muchowski

Einzel-Coaching, Gruppen- und Team-Coaching, Projekt-Coaching, Konflikt-Coaching, Business-Coaching | Heidelberg

35 Jahre Berufserfahrung davon 28 Jahre in einem Konzern. Beratung, Projektmanagement, Produkt Management

Überblick

Mein Angebot ist die konstruktive Bearbeitung von Themen aus dem beruflichen Umfeld.
• Karrierecoaching
• Burnout Prävention und Methoden der Stressbewältigung
• Konfliktcoaching
• Teamcoaching für Projekte
• Beratung
• Coaching im Projektmanagement

Weitere Themen können die Unterstützung in schwierigen Entscheidungssituationen,die persönliche Standortbestimmung und die Verbesserung der individuellen Stresskompetenz sein.

Muttersprache(n)

Coaching-Sprache(n)

Top-Schwerpunkte

  • Karriereberatung
  • Konflikt- und Krisenmanagement
  • Projektmanagement
  • Selbstmanagement / Zeitmanagement
  • Stressmanagement

Kommunikationsarten

  • face2face
  • telefonisch
  • Videochat
  • virtuell

Organisationen / Verbände

  • DBVC (Deutscher Bundesverband Coaching e.V.)
  • IOBC (International Organization for Business Coaching)

Selbstbeschreibung

Mehr als 35 Jahre Erfahrung an Universitäten und in der freien Wirtschaft. Davon über 20 Jahre in der IT Branche, in verschiedenen Bereichen wie Beratung, Industrien und Produkt Management.

Seit 2012 als interner Coach bei SAP AG in Walldorf erfolgreich tätig.


Expertisen:

Coaching Ausbildung beim Management Forum Wiesbaden. Die Ausbildung ist zertifiziert vom DBVC (Deutscher Bundesverband Coaching e.V.). Weiterführende Ausbildung zum Teamcoach und Gesundheitscoaching. Mathematik Studium in Wuppertal, Psychologie Studium in Berlin mit Promotion.

Durch das Studium von Mathematik und Psychologie habe ich gelernt, immer wieder unterschiedliche Facetten zu konsolidieren - sowohl in beruflichen, als auch privaten Situationen. Seit 2011 zertifiziert als Project Management Professional (PMP).

Mein Angebot ist die konstruktive Bearbeitung von Themen aus dem beruflichen Umfeld. Karrierecoaching, Burnout Prävention und Methoden der Stressbewältigung, Work-Life-Balance, Beratung. Coaching beinhaltet professionelle Begleitung von Menschen, die ihre Persönlichkeit und ihr Potential weiter entwickeln möchten. Die Selbstreflexion sowie der Abgleich von Selbst- und Fremdbild sind ein wichtiger Teil des Coachingprozesses. Die individuell erarbeiteten Ergebnisse sind das Ziel meiner Arbeit als Coach. Wir erstellen gemeinsam einen Handlungsplan mit konkreten Umsetzungsstrategien und Maßnahmen für die Zukunft und unterstützen so einen nachhaltigen Veränderungsprozess.

Angebote

Zielgruppen
Führungskräfte, Projektmanager, Mitarbeiter, Berufseinsteiger
Methoden
Systemisches Coaching ist die professionelle Begleitung von Menschen, die ihre Persönlichkeit und ihr Potential weiter entwickeln möchten. Die Selbstreflexion, die Arbeit mit Glaubenssätzen sowie hypnosystemische Rollenspiele erleichtern den Zugang zum inneren Erleben und helfen bei der Erarbeitung einer Lösung.

Die individuell erarbeiteten Ergebnisse sind das Ziel meiner Arbeit als Coach. Wir erstellen gemeinsam einen Handlungsplan mit konkreten Umsetzungsstrategien und Maßnahmen für die Zukunft und unterstützen so einen nachhaltigen Veränderungsprozess.
Einsatzgebiete
  • Einzel-Coaching
  • Gruppen- und Team-Coaching
  • Projekt-Coaching
  • Konflikt-Coaching
  • Business-Coaching
Top-Schwerpunkte
  • Karriereberatung
  • Konflikt- und Krisenmanagement
  • Projektmanagement
  • Selbstmanagement / Zeitmanagement
  • Stressmanagement
Regionen
  • Postleitzahl 6 (D)
  • Deutschland

Kompetenzen

Professionelle Ausbildung
Ausbildung

Promotion in empirischer Methodenlehre an der TU Berlin
Diplom-Psychologin TU Berlin
Vordiplom Mathematik an der GH Wuppertal

Fortbildungen:
•Project Management Professional (PMP), Project Management Institute
•Ausbildung zum Coach, management forum in Wiesbaden
•Teamcoaching, management forum in Wiesbaden
•Gesundheitscoaching, management forum in Wiesbaden
•Das Innere Team (Friedemann Schulz von Thun), management Forum in Wiesbaden
•Design Thinking Coach, SAP (Walldorf)
•Hypnosystemisches Coaching, Milton Erickson Institut Heidelberg
Branchen
  • Dienstleistung
  • Handel
  • Industrie
  • Gesundheit und Soziales
  • Verwaltung/Öffentlicher Sektor/Behörden
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
  • 51-100 Mitarbeiter
  • 101-200 Mitarbeiter
  • 2001-5000 Mitarbeiter
Position der Kunden
  • Abteilungsleitung
  • Bereichsleitung
  • Geschäftsstellenleitung
  • Team- und Gruppenleitung
  • Projektleitung
  • Führungsnachwuchs
  • Selbständig / Freiberufler
  • Inhaber/Unternehmer/Gesellschafter
  • High Potentials
  • Auszubildende
  • Existenzgründer
  • Privatpersonen
  • Mitarbeiter

Profildetails

  • Geschlecht
    weiblich
  • Jahrgang
    1952
  • Als Coach tätig seit
    01/2012
  • Coach-Ausbildung in
    2013
  • Coach-Ausbildung bei
  • IOBC Status
    • Internal Coach (DBVC)
  • Certification No
    • INC-0101-2020-26

Kontakt

Coaching aus Heidelberg

Kapellenweg 9
69121 Heidelberg
+4962214307415
+4917699992297