Mag.rer.nat. Johannes Narbeshuber, MBA

Einzel-Coaching, Gruppen- und Team-Coaching, Konflikt-Coaching, Business-Coaching, Life-Coaching | Salzburg

Vorstand Trigon Entwicklungsberatung (45 Partner an 6 Standorten in D, A, CH).
Internationale Lehr- und Beratungstätigkeit in den Arbeitssprachen Deutsch, Englisch, Französisch, Spanisch.

Sparring für C-Level Führungskräfte in tiefgreifenden persönlichen und organisationalen Transformationsprozessen. Lebendigkeit, Authentizität und wertschätzende Konfrontation in der (Selbst-)Führung.

Überblick

Muttersprache(n)

Coaching-Sprache(n)

Top-Schwerpunkte

  • Change-Management
  • Führungsberatung
  • Stressmanagement
  • Top-Management-Beratung
  • Work-Life-Balance

Kommunikationsarten

  • face2face
  • telefonisch
  • virtuell

Selbstbeschreibung

Vorstand Trigon Entwicklungsberatung (45 Partner an 6 Standorten in D, A, CH).
Internationale Lehr- und Beratungstätigkeit in den Arbeitssprachen Deutsch, Englisch, Französisch, Spanisch.

Sparring für C-Level Führungskräfte in tiefgreifenden persönlichen und organisationalen Transformationsprozessen. Lebendigkeit, Authentizität und wertschätzende Konfrontation in der (Selbst-)Führung.

Angebote

Zielgruppen
Top Management
Methoden
Arbeit nach dem systemisch-evolutionäres Ansatz der Trigon Entwicklungsberatung
Einsatzgebiete
  • Einzel-Coaching
  • Gruppen- und Team-Coaching
  • Konflikt-Coaching
  • Business-Coaching
  • Life-Coaching
Top-Schwerpunkte
  • Change-Management
  • Führungsberatung
  • Stressmanagement
  • Top-Management-Beratung
  • Work-Life-Balance
Regionen
  • Deutschland
  • Österreich
  • Schweiz
  • Großbritannien
  • Frankreich
  • Spanien
  • USA

Kompetenzen

Professionelle Ausbildung
Université Paris IV - Sorbonne
Universidad Complutense de Madrid
Paris Lodron Universität Salzburg
European Business School Oestrich-Winkel
Führungserfahrung
10 Jahre als Unternehmer im Unternehmen und Führungskraft, Entwicklung einer Einheit zum Marktführer im deutschen Sprachraum.
Branchen
  • Dienstleistung
  • Handel
  • Industrie
  • Mischkonzerne
  • Rohstoffe und Erzeuger
  • Gesundheit und Soziales
  • Non-Profit-Organisationen
  • Automobil/-Zulieferer
  • Bank/Finanz
  • Bau/-Zulieferindustrie
  • Chemie
  • Consulting/Beratung
  • Energie und Versorger
  • Hightech
  • IT/EDV
  • Konsumgüter Food/Nahrungs-/Genussmittel
  • Konsumgüter Non-Food
  • Luftfahrt/-Zulieferer
  • Maschinen-/Anlagenbau
  • Medien/Internet
  • Medien/Radio
  • Medien/TV
  • Telekommunikation/Post
  • Verkehr/Transport/Logistik
  • Vertrieb
  • Hotel/Reisen
  • Pharma
  • Versicherung
  • Einzelhandel/Fachhandel
  • Marketing/Werbung
  • Metall/Stahl
  • Mode/Schmuck/Uhren
  • Personal/Management
  • Reinigungsdienstleistungen
  • Rechtsanwaltskanzleien
Erfahrung mit Unternehmensgrößen
  • 1-4 Mitarbeiter
  • 5-10 Mitarbeiter
  • 11-20 Mitarbeiter
  • 21-50 Mitarbeiter
  • 51-100 Mitarbeiter
  • 101-200 Mitarbeiter
  • 201-500 Mitarbeiter
  • 501-1000 Mitarbeiter
  • 1001-2000 Mitarbeiter
  • 2001-5000 Mitarbeiter
  • 5001-10000 Mitarbeiter
  • >10000 Mitarbeiter
Position der Kunden
  • Aufsichtsrat/Verwaltungsrat
  • Unternehmensleitung/Vorstand/Geschäftsführung
  • Abteilungsleitung
  • Bereichsleitung
Studien
Wirtschaftspsychologe, Unternehmensberater, Organisationsentwickler, MBA in Growth Management, zertifizierter Coach
Supervision
Zertifizierter Coach (Trigon, EBS, ISO). Mitglied des Präsidiums des Austrian Coaching Council (ACC), Lehr- und Senior-Coach des ACC. Mitglied der Qualitätskonferenz des DBVC. Senior-Coach des DBVC. Prüfungsbeauftragter gemäß ISO 17024. Leiter des Trigon Zertifikatslehrgangs Coaching mit den Standorten Wien, Salzburg und Köln.

Profildetails

  • Geschlecht
    männlich
  • Jahrgang
    1976
  • Als Coach tätig seit
    01/2008
  • Coach-Ausbildung bei
    European Business School

Kontakt

Trigon Entwicklungsberatung

Strubergasse 18
5020 Salzburg
+43 664 849 82 74
0043 664 8498274